“公司三屆二次職工代表大會的勝利召開，為企業(yè)改革脫困發(fā)展指明了方向、凝聚了共識。會議緊緊圍繞集團公司戰(zhàn)略部署，立足企業(yè)實際，既擘畫了發(fā)展藍圖，又明確了實踐路徑，特別是關(guān)于統(tǒng)籌發(fā)展和安全、深化改革創(chuàng)新、增進職工福祉的部署要求，讓我們找準了工作的切入點和發(fā)力點，更堅定了我們攻堅克難、推動礦井高質(zhì)量發(fā)展的信心和決心。”鳥山礦礦長楊國承在接受記者采訪時說。

楊國承說，鳥山礦黨委、鳥山礦把學(xué)習(xí)宣傳貫徹公司三屆二次職工代表大會精神作為當前首要任務(wù)，一方面，分層分類組織學(xué)習(xí)研討，通過礦黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、黨支部“三會一課”、班前會等形式，組織干部職工逐字逐句研讀報告，深刻領(lǐng)會核心要義；另一方面，創(chuàng)新宣傳載體，利用微信工作群等平臺，開展全方位、多角度的宣傳解讀，把全體干部職工的思想和行動統(tǒng)一到公司決策部署上來，凝聚起萬眾一心、砥礪前行的強大合力。

楊國承說，立足2026年工作目標，鳥山礦黨委、鳥山礦將堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，統(tǒng)籌發(fā)展和安全，重點抓好五方面工作。一是筑牢安全防線，推進安全標準化提檔升級，強化瓦斯、水害等重大災(zāi)害超前防控，堅定“六零”目標，杜絕重傷及以上事故。二是抓實生產(chǎn)運營，優(yōu)化生產(chǎn)接續(xù)，狠抓現(xiàn)場管理和設(shè)備保障，推動生產(chǎn)規(guī)模穩(wěn)步提升。三是深化改革創(chuàng)效，推進“三項制度”改革，建立全員全流程成本管控體系，發(fā)揮機加修造優(yōu)勢，加強煤質(zhì)管控，力爭實現(xiàn)純盈利運營。四是強化接續(xù)保障，成立生產(chǎn)接續(xù)專班，推廣智能化掘進設(shè)備，打造高素質(zhì)專業(yè)隊伍，為礦井可持續(xù)發(fā)展夯實基礎(chǔ)。五是強化黨建引領(lǐng)，深入推進“紅色領(lǐng)航工程”，推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合。同時，持續(xù)改善職工工作生活環(huán)境，常態(tài)化開展幫扶慰問活動，切實增強職工的獲得感、幸福感、安全感。

楊國承表示，鳥山礦全體干部職工將以公司三屆二次職工代表大會為新起點，萬眾一心、砥礪前行，為公司改革脫困發(fā)展貢獻鳥山力量。